2020年5月19日，公租房公司召開2019年度干部選拔任用工作“一報告兩評議”工作會，公司領導班子成員、中層管理人員及職工代表共16人參加會議。會議由公司黨總支書記覃春盛主持。

會議通報了2019年度公司干部選拔任用工作的相關情況。2019年，公司黨總支始終深入貫徹新時代黨的組織路線和干部工作方針政策，把干部選拔任用工作作為直接關系公司改革發展的關鍵性和根本性問題抓緊抓好。堅持黨管干部和“德才兼備、以德為先”原則，突出政治標準，堅持新時期好干部標準，嚴格執行干部選拔任用工作有關法規和文件精神，綜合考察干部德、能、勤、績、廉等相關情況，并于2019年9月制定了《公司中層管理人員管理辦法》，進一步提高選人用人科學化水平，選拔任用好干部，為公司改革轉型和高質量發展提供堅強的組織保證和人才保證，2019年新提拔干部5名。在干部選拔任用工作中，加強干部選拔任用工作全過程監督，規范履職用權行為，嚴格執行干部選拔任用全程紀實，自覺接受黨內監督和職工群眾監督。

最后，與會人員對2019年度干部選拔任用工作情況及新提拔領導干部進行民主評議。覃春盛指出，公司黨總支將嚴格按照集團黨委的要求，堅持“一報告兩評議”，積極開展相關工作。同時，公司將進一步加強組織人事干部隊伍建設，提升組織人事干部相關業務知識水平，聚焦主責主業，著力提高知人善任的核心能力，把“研究人”與“研究事”緊密結合起來，精準科學選人用人。

（公租房公司  劉 暢）